jxx.cc@gmail.com

美国波音公司12月23日宣布解除首席执行官（CEO）丹尼斯·米伦伯格职务，由董事会主席戴维·卡尔霍恩继任。美国媒体对米伦伯格的质疑与猜测终于告一段落。回顾米伦伯格这一年，挑战可谓艰巨：737MAX系列客机第二次失事，遭遇停飞后复飞预期一再推迟，企业“安全文化”和监管标准饱受质疑。但米伦伯格的位置“稳如泰山”，两起空难后仅去职董事长，继续领取丰厚薪水。

我们再进一步了解一下刚才所说的宏观经济结构。SNA国家账户体系的统计体系，是统计局从八十年代初和国际接轨而引进的国际统计框架，能够得出不同行业的发展数据。从这张行业结构图可以看到，2017年我国工业主营业务收入利润率为6.46%，但其实服务业里除了金融地产相对较高以外，其他包括行业，医疗、教育、文化等在内的9个服务业，平均利润率只有2.8%，不到3%。第三产业的平均效率还是比较低的，经济下行，给工业制造业也造成了很大的压力，但即便这样它效率还是很高。整个经济的转型，从相对比较高的行业转向相对利润比较低的行业，电信从数据上看还可以，但行业毕竟很小，总额不大，商业和运输方面利润率12.7%。

明珠熠辉投资的名称中含有董明珠的名字，目前尚不知道其与董明珠之间是否存在关联。该公司成立于2019年8月8日，在5天后的8月13日格力电器正式发布了格力集团拟协议转让公司部分股份公开征集受让方的公告。高瓴资本“入主”，将带来多元的资本和资源，为格力电器进一步做大做强提供有力的支撑。

74．创新适应高质量发展要求的人才培养机制，实施重大人才培养工程，强化联合联动培养，加快培育高精尖产业和冬奥会冬残奥会等重点工程、重大项目建设所需的专业技术人才和技能人才。75．改进人才评价方式，科学设立人才评价指标，强化用人单位人才评价主体地位，建立健全以创新能力、质量、贡献为导向的科技人才评价体系，形成并实施有利于科技人才潜心研究和创新的评价制度。

文章指出，中国显然认为这一连串的挑衅行为是两国紧张关系的升级，并作出回应。文章称，尽管争端纷至沓来，但美防长马蒂斯对紧张关系升级轻描淡写。他说：“我们只是在经历一个我们必须要学会处理分歧的周期点。”文章指出，这个时代一个重要的未知数是中美关系如何从此发展下去，美国决策者需要解决有关对华政策的一系列根本问题，首先是美国是否要在军事上对抗中国，如果答案是否定的，那么美国应更加努力地找到它可以接受的妥协方案，以解决一些非根本性的分歧。

81．建设全市统一的公共信用信息服务平台和联动体系，争取在2020年底前建成覆盖全部常住人口的北京“个人诚信分”工程。82．构建以信用承诺、信息公示、联合奖惩为核心机制的信用监管体系，为守信者提供“容缺受理”“绿色通道”便利措施以及“信易+”示范项目激励措施。